![スチュアート・L・ハート: 未来をつくる資本主義 世界の難問をビジネスは解決できるか [DIPシリーズ]](http://ecx.images-amazon.com/images/I/51W%2BTvSNA-L._SL75_.jpg)
冬物のコートが活躍。10月半ばにこんなに寒いなんて・・・。
今日は東急田園都市線が朝9時過ぎに停電で不通になり、その後大井町線も止まってしまったので利用者は長蛇の列でバスに乗ったり、タクシーに乗ったり、一時は途中から動いていた大井町線に乗るために歩いたりと散々だったようです。エリアによっては携帯電話がつながりにくい事態も発生したようです。なんでも三軒茶屋駅が丸ごと停電してしまったとか。
見通しが読めない乗り物待ちは寒さもひとしおだったかも。
こんなに寒いのに昨日まで富士山に雪がなかったというのも不思議。9月には初冠雪しているはずなのに。
このところの低温傾向で、眠りに異変が生じています。
寝落ちる際に台所の床だとさすがに冷たいので、無意識に布団まで行ってしまうのです。布団で横になったら熟睡体制に入ってしまうので、気が付くと2時や3時になっており、そこから寝なおすと寝坊してしまうのです。リワークは10時半からなので遅刻にはなっていませんが、目標である渋谷駅に9時に余裕をもってついている状態からは程遠くなっています。
火曜日に発表関連できついのを一つやり過ごせたので、ほっとはしていますが全く油断のできない状況です。
自分が自閉症スペクトラム、昔の言い方でいうとアスペルガー症候群であることは先日書きました。
アスペルガーのことは知識としては持っていて、いいところも大変なところもあると感じていましたが、まさか自分が当事者だとは。
しかも自分がよく把握できていないだけで、周囲はアスペルガーや自閉症スペクトラム系の特徴があると以前から感じていたというのもびっくりでした。
国際興業と都バスの路線図はだいたい頭に入り、最近は渋谷駅で手に入る東急バスの路線図が気になって何ども眺めている、とか、10月14日主にJR常磐線関係のダイヤ改正があったときも「何が変わったのか」と新時刻表を買い込んでついつい片手間に研究していたのは、一般的な趣味というよりこうした特性がなせる業だったのです。山手線沿線の地形のでこぼこも「この傾斜は何川の谷があるから」と小さなものまでほぼ頭に入ってしまいました。これもただの趣味ではなかったのです。
カサンドラ症候群についても、名前を知った瞬間からさらに情報が入るようになってきました。「旦那さんはアスペルガー」というシリーズのコミックがあり、シリーズ5冊目が「旦那さんはアスペルガー、奥さんはカサンドラ」。専門家のコメントも入っているこの本は、当事者の人には参考になると思います。この本の著者野並ツナさんのケースは、「僕の妻はエイリアン」の本の真逆。家庭の中で起きている事態はよく似ています。
自分の場合コミュニケーションには今のところ問題ないんです。でも一緒に暮らす人ができたら、何か問題が発生する可能性は高いかもしれませんね。
リワークではパワーポイントを使って、自分の作業の進捗状況やテキストの内容のレクチャーをします。パワーポイントは今やマイクロソフトのofficeの中の基本ソフトの一つですが、自分は使ったことがなかったので最初は苦戦しました。
しかしこの数か月で劇的にうまく使えるようになり、プレゼンテーションのようなことも楽しめるようになりました。
急激に上達したのはヒッポをやっている効果でもあります。ヒッポでは自己紹介などで写真を大きく拡大したりイラストを使ったりして限られた時間の中でアピールしたりすることが多いのですが、情報を過剰にしてもうまく伝わらないし聞いていても面白くないのが体験として積み重ねられています。だから、例えば3分の発表で伝わる内容量はこのくらいというのが分かるのです。
プレゼンの失敗の多くは正確さや内容のボリュームにこだわり、時間内に聞いている人が理解できる量以上に情報を盛り込んでしまうことが原因だな、と自分やほかのメンバーの発表を聞いて感じます。3分の発表なら言いたいことは2つくらいに絞って、詳しくは質疑応答や興味を持った人に別資料を出すなどでフォローしていくしかないように思います。
ヒッポの自己紹介と同じエッセンスがパワーポイントでのプレゼンテーションにあるとすれば、逆に難航している自己紹介作りをパワーポイントで作れるなあ、と思ったのですが、自宅用に買うとなると結構な値段するかなと思いました。で、念のため自宅のパソコンのソフトの中身を調べたら、なんと最初から入っているじゃありませんか。
使わないのは宝の持ち腐れ。いろいろ遊んでみようと思いました。
毎日更新するつもりがなかなか更新できません。余裕がないのははっきりしています。
このところ思うのは「リワーク卒業はいつ」ということが多いです。資金的な問題もあり、早く仕事を始めたいのですが、ここ最近になってわかった重要な自分の特性などもあり、どこで区切りをつけるべきなのかわかりにくいです。
これがまだ会社在籍中で、主治医の復職許可がなければ会社も復職を受け入れないということならそれはそれで休職期間には限りがありますが。自分の場合は体力や精神力はだいぶ戻ってきているので、落としどころをどこにするかだと思います。
対人関係にまつわる心理テストがもうひとつあるので、それの結果をふまえるとなると最速10月末ですねえ。
年内に仕事が決まるでしょうか・・・。
浦和パルコでは地下の食品部門に特化して出ていた大丸が閉店になりました。その後釜に入るのがヤオコーだそうで、11月にオープンするそうです。
ヤオコーはとにかく品ぞろえが豊富なのに選びやすく、総菜が充実しているのが特徴。現場のパートさんが開発したレシピを置いたり、ほんとに工夫しています。イオン系列のベルクやマルエツなどとはとにかくレベルが段違いです。カスミはイオン系列でもまだ独自性があるほうですが、だんだんつまらない店になっている感じが否めません。
大丸とパルコはそもそも同じグループ会社でしたがヤオコーは無関係のテナント。全く違う色を出してくるんだろうなあ、と期待しています。
夕方の満員の湘南新宿ラインに、なんと双子を載せたベビーカーが載せられていました。横に二列並んだベビーカーは最近よく見ますが、今日のは縦長になっているんです。横並びだと電車やバスに乗せられないからと工夫したのかもしれません。
周囲では好意的に手を貸しながら乗っている人もいましたが、何しろ満員の上乗り降りも激しく、少なくとも自分はかなり迷惑でした。
このところ電車やバスのベビーカーにははらはらさせられます。ホームと垂直にロックもせずにベビーカーを置く人もいるし、エスカレーターに乗せる人もまだわずかながらいます。車いすですが支えている人が急死して倒れ、支えを失った車がエスカレーターを落下して乗っている人をなぎ倒したなんて言うこともあり、怖くて仕方ありません。バスではベビーカーは備え付けのひもでくくることになっていますが、使っている人を見たことがありません。北千住駅みたいに各駅停車と快速の乗り換えが階段を一部使わざるを得ない駅もまだあり、利用ルールやベビーカー利用のグランドデザインとでもいうのか、課題を整理して気持ちよく使えるようにしてもらえないでしょうか。
金曜日の通常リワーク終了後に主治医から呼び出され、事前に受けていたWAISという検査の結果を伝えられました。自分は以前の言い方でいう「アスペルガー症候群」ということで間違いなさそうです。IQが極端にでこぼこで、苦手項目とそうでない項目の落差が激しいのです。100人に5人というような項目別の落差が複数みられました。
今更アスペルガーだからどうこうというのはありませんが、自分の中で腑に落ちた気がすることと、これで対処法が考えやすくなることがメリットだと思います。
カサンドラ症候群というのを知っていますか？
自分は今まで「精神疾患は成育歴が大きく影響する」ものだと思っていました。頑張りすぎるのは他人の評価依存だからで、そうなるのは家族関係に原因があるからだと思っていたのです。これは親が原因ということではなく、その関係性の中でうまくいかないことがあるのが原因ではないかという意味です。
ところがリワークではなんとなく原因を2種類設定している気がするのです。ひとつは自分が考えてきた家族機能の問題です。これはカウンセリングでフォローできます。もうひとつは発達障がいです。
自分は今まで通ってきた就労支援施設でもやんわりと「自閉症スペクトラム」の傾向があるといわれていたような気がするのですが、ごく最近までそういうことは考えていませんでした。
しかしリワークでは全員が自閉症スペクトラムにまつわる本を読まされるのです。そして先日は心理検査までやったのです。自分の結果は２０という数字で提示されました。２７～３０が確実に自閉症スペクトラム該当で、中には３７という高い数値が出た方もいました。
発達障がいというと最近有名なのはADHDですね。注意欠陥多動性障害という翻訳で（最近は違う言い方もするそうです）、よくあるのが家が全くかたずけられない人のケースです。またいわゆる空気が読めない典型ともいわれます。
自閉症スペクトラムも発達障がいの一種で、さまざまな能力がアンバランスであることが多いようです。自分の場合、診断によるとコミュニケーション能力に支障がないので値が小さいが、感覚過敏のように日常生活に大きな支障が出ていることが特徴とか。
毎日通る駅ならともかく、子どものころから日常は行かないところまですらすら覚えてしまうなど、関心のある物事はやたらと記憶力がよく、そうでないものはからっきしダメというのは自閉症スペクトラムの典型だそうです。
リワークのあるクリニックは発達障がいのお子さんを支援しているプログラムがあって、よくその子どもたちと同じ時間にタイピングをすることがあるのです。数分の休憩になるとお子さんたちがいろいろ話してくれるのですが、戦国時代の武将にやたらと詳しい男の子、星などの天体にやたらに詳しい女の子などがいて（小中学生です）うならされます。
シャーロックホームズは自閉症スペクトラムの典型の一人です。実在ではありませんが犯罪捜査の役立ちそうな知識はめちゃくちゃあるのに芸能界のことなどは全く知らず（あえて知識を入れない）必要があればワトソン博士に聞くではありませんか。
こうした自閉症スペクトラムの人はとびぬけた能力がすべてにわたると勘違いされて、過剰な期待をされやすいのです。そしてADHDの人と同様コミュニケーションが下手なケースも多く、これが原因で2次障がいとしてうつ病や適応障害などになるようです。これが実は案外多いことが最近はっきりしてきました。
そしてこうしたアンバランスな配偶者に振り回されてうつ病などになってしまうことを、カサンドラ症候群というんだそうです。
続きは後日。
上野松坂屋の建て替えで、パルコができるそうですね。どんなテナントが入るかまだ知らないのですが、アメ横周辺にも買い物客が回るようになるかもしれません。
しかし、都バスには上野松坂屋行きというバスの系統があるんですが、上野パルコ行きにはならないでしょうねえ・・・。
今日はリワークの昼休みに渋谷西武の紀伊國屋書店へ買い物に。世界的に有名になっているらしいハチ公前のスクランブル交差点を渡りました。
その交差点、昨夜職務質問された車が交差点を渡る歩行者を蹴散らしながら赤信号を突破したそうで、またそれが全国ニュースになっているところがすごいと思います。
リワークのために数年ぶりに来たこのハチ公前のスクランブル交差点、当初は横断歩道を渡りながら自撮りしていく多くの海外からの旅行者？に度肝を抜かれました。最近はしかしすっかり慣れてしまいました。なれって恐ろしい。
きょうはハローワークの障がい者担当部門の方と、地域の就労支援センターの方との3者面談でした。我ながら実にうまくしゃべるものだと感心。あれを聞かれればこう言う、これを聞かれればああ言うってな感じで、言いよどむことなく次から次へと質問に答え、資料も提示し、弱点の把握もばっちり。パワーポイントを使ってテキストの内容を15分も使ってしゃべるというプログラムがあるという話にはお二人ともびっくりしていました。
はやくリワーク卒業しなければ！
岡山県で実質的に同じ法人が運営する就労支援A型の施設が、赤字を理由に220人もの障がい者に雇用打ち切り通告をして大問題になっています。
この話、地元の新聞記事を読むと、もちろん施設の運営者側に問題がありますが、それ以前に岡山県が異常だと思いました。
就労支援施設は3種類あって、就労移行、就労継続支援A型 B型と分けられます。移行は原則2年以内に就職する人が対象、B型は移行で就職できなかった人などが無期限で訓練を受ける施設で、ともに雇用契約を結ばないため賃金の保証はありません。自分が最初行った施設は工賃（時給というのは都道府県単位の最低賃金が適用されるという意味があるため、こうした障がい者施設では言い方を変えています）月1000円でした。月給が1000円ですよ！
今通っている施設は川口市のB型の中では高めの工賃なのですが、それでも埼玉県の最低賃金の3分の1くらいです。よくここにも書いていましたが、公共施設のお掃除全般からパン工房の手作りパン、印刷など様々な事業を行ってそんなものです。
岡山で問題になっている施設は全部就労継続支援A型です。これは雇用契約を結び、最低賃金以上で働く施設です。どんなに安くたって時給700円くらいは出すレベルです。なのにダイレクトメールの封入作業などの内職をしていたんだそうです。それ自分が最初に行った月給1000円と同じレベルじゃないか。そもそも給料が出せるわけないのです。
岡山県の問題は、このA型事業所の数が全国で6番目に多いということ。はっきり言ってA型で収益を出すためには、健常者と同じレベルで休まずこれる人だけで運営しなければ無理です。ひっきりなしに休む利用者がいると、その仕事は施設の職員が徹夜してでも補わなければなりません。それだけの施設が大都市以外で成り立つわけがない。障がい者支援の技術も十分にあり、かつ一般の仕事が指導できるオールマイティな職員をたくさん必要とするからです。A型施設を160個も運営できるだけの十分な人材は埼玉県にだっていません。だからA型とは言いつつ一日4時間しか働かせない施設が圧倒的なのです。それは障がい者雇用の最低ラインが週20時間だから。そして、障がい者の働いた収益では最低賃金が出せないので、本来施設の運営に充てられる補助金を賃金に充当するのです。
だから岡山県の160ものA型施設で8割が赤字運営なんだそうです。
中には行政の設立許可を得てから一人の採用者も出せないまま廃業したところも出たそうです。
B型が一番障がい者にとってはハードルが低く取りつきやすいのですが、これを増やしていくと底なしに運営費が膨らむのではないかという危惧が行政にあります。ですからB型はこれ以上増やさないという自治体が増えています。
岡山県では220人の再就職を、当の事業者に責任をもってするよう勧告したり、行政自体が就職相談会を実施したりしているそうですが、一人一人にそれぞれあった支援を必要とする障がい者がいっぺんに220人も受け入れられる施設があるわけもなく、受け入れる施設も会社も覚悟が必要です。しかも先ほど書いた通りA型施設の8割はそもそも赤字なんですから、そこに決まったとしても次に受け入れ先が廃業する可能性があり、そんなことになれば心理的ダメージが大きすぎて働く気もなくなるかもしれません。
この岡山県の話は自分がまさに当事者と同じ立場なので、目が離せません。
セオサイクルといえば、自分が会社に入社した年の後半、同じエリアに出てきたチェーン店でした。客がとられると当時はすごく警戒しましたが、どんな特徴の自転車店なのか、あの頃はあまりつかめていませんでした。今思うと最近激走している大型チェーン店とちがって、セオサイクルの特徴は店舗の大きさは小ぶりなことだと思います。
自分が鳩ケ谷に住んでいたころ買った１号自転車はイオンの川口前川店でしたが、新品にもかかわらずチェーンが緩くてすぐ外れてしまい、しかも自前で修理できないといわれてメーカー修理。１週間ぐらい乗れませんでした。
その後世話になるようになったのがセオサイクルの川口幸町店。ここはとにかく修理が早い！今でこそ修理の依頼が多くて時間帯によっては数時間かかることもありますが、それでも困ったらすぐに直してくれる安心感は大きくて、都内へ引っ越してもずーっとメンテナンスを頼んでいました。「そこまでやらなくても・・・」と思った時期もあったのですが（修理費用もかかるので）、健康診断と同じで早く悪いところを直しておけば結果的に重い事故を引き起こしたりしなくても済むということが分かったので信頼しています。この信頼感が、店舗が小さくても客足が絶えない理由なんだと思いました。
今回のパンク修理も、さすがに川口まで走れない状態だったので近くの（それでも３キロくらい先の）セオサイクルへ持ち込んでみました。多少修理代はかかりましたが、劣化していたタイヤのゴムとチューブを丸ごと交換し、ブレーキやチェーンの調整もしてくれて、ホント走りやすくなりました。週に数十キロも走るのだからメンテナンスは大事だなとまた思ったしだい。
ほぼ毎晩寝落ちています。
寝落ちるがゆえに睡眠量が今週は足りているみたい。あまり調子が落ちません。
池袋駅にはヤマザキのランチパック専門の売店があります。よそでは見ないようなものもあって、アンテナショップの役割もしているのかなと思っていました。そこに最近登場したのが桔梗信玄餅風ランチパック。パンにはさんだもち（求肥）は黒蜜と黄な粉がまぶしてあって、「確かに信玄餅だ」と感じさせます。
桔梗信玄餅は最近新製品開拓に余念がなく、アイスクリームなどさまざまな派生品が出ています。信玄餅アイスは甲府駅のキヨスクなどでも売っていましたが先日は池袋西武の地下食品売り場の催事で売られていてびっくりしました。
信玄餅とランチパックの掛け合わせというのは自分にとってビックカメラとユニクロが新宿三越跡に出店した「ビックロ」みたいな衝撃を感じています。
きょうは内科へ行ったついでに、今までの通所施設へ行ってきました。たまたま出張販売している高齢者施設でイベントがあるとのことで、ひさびさに売り子に駆り出されました。番重というパンの入れ物6個分くらい持って行ったので相当の量でしたが、完売まで行かないものの2万円近く売ったので、頑張りました。作るのが大変だったと思います。
売っている最中はいくらでも立って呼び声も出せるのに、終わったとたんぐったり。販売中の自分の気の張り方は並じゃないんだなと思いました。
最近ゆうパックの配達員さんがやけに年齢の高めの人が多いと思ったことはありませんか？
ゆうパックは取扱量が増えているものの郵便事業は赤字が続いています。そのため配達業務を民間の会社に下請けに出しているのです。その下請け会社は、さらに配達員を社員等でなく業務委託としてさせています。埼玉県ではポスタル福島とさいたまエクスプレスという会社が、よく求人誌に募集を出しています。
業務委託ですからみかけの賃金は高く見えますが社会保険や税金の手続きは自分でやらなければならないと思います。もちろん一時金や退職金、局員なら入れる共済年金もありません。そんな条件でも年配の人は頑張るようです。
川口市では川口北郵便局管内でさいたまエクスプレスが請けているところがあります。
ヤマトが断ったアマゾンの即日配送などの一部もこうした会社が請けているようです。
局員になっても最近は年賀状とかもめーるの販売ノルマが（契約社員まで）課せられ、ふるさと小包の推進もしなければならず、かなりしんどいようです。
さてリワークは、今日は体調良く過ごせましたが、昨日悪かったため金曜日分のプレゼン準備が十分にできませんでした。そのため発表内容は45点という感じになっちゃいました。まあ、しのげたので良しとしますか。
きょうは一日眠くて大変でした。寝つきがいまいちかつ早く起きて寝なおさなかったため6時間前後の睡眠時間だったと思います。はた目にもしんどそうに見えたみたいです。
今日の感覚、学生時代は年がら年中だったのではないかという気がします。それで授業中こてんと寝てしまっていたのでしょう。つまり慢性寝不足だったということです。何が原因か思い出せませんが、居眠りの癖がなければ、「座り仕事では眠ってしまうから」と立ち仕事を選んだりしなかったのかもしれません
いたる福祉センターという社会福祉法人が運営しているパン屋さんが荻窪の環状八号線沿いにあります。一度見に行ったことがありますがその時は店休日で、外装しか見られませんでしたがきっと頑張っているんだろうなという印象でした。
ここは社会福祉系のホームページでも見たことがある（ここで働く障がい者の住まいも同じ法人が運営している）し、街中の求人フリーペーパーでも（確か）見たことがあるんですが、飲食業界の専門求人誌にも広告を載せることがあります。先週出た号にこの「ぷくぷく」というパン屋さんの求人（飲食専門誌ですからもちろん障がい者求人ではありません）が出ていて、なんと荻窪ルミネに出店するためだとか。
地元とはいえルミネに出店できるというのは相当のクオリティだと思います。良くも悪くもテナントの入れ替えの激しさ厳しさでは指折りのファッションビルですものね。スワンベーカリーの都心店なみのクオリティでは？
一度見に行ってみたいです。
ちなみに募集されているブーランジェ（ケーキ屋さんでいうパティシエのこと）の勤務時間は午前3時から15時まで。電車通勤はムリです。
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